Apakah Pentingnya menyertakan riwayat pengalaman kerja di pada surat lamaran pekerjaan

Apakah Pentingnya menyertakan riwayat pengalaman kerja di pada surat lamaran pekerjaan

Apakah Pentingnya menyertakan riwayat pengalaman kerja di pada surat lamaran pekerjaan
Lihat Foto

KOMPAS.com/Gischa Prameswari

Pelamar kerja perlu mengetahui apa saja yang perlu dicantumkan dalam daftar riwayat hidup

JAKARTA, KOMPAS.com – Para pencari kerja pasti sudah tidak asing lagi dengan istilah daftar riwayat hidup atau curriculum vitae (CV). Pasalnya, daftar riwayat hidup kerap dibutuhkan saat melamar pekerjaan.

Apa saja yang perlu dicantumkan dalam daftar riwayat hidup?

Calon pelamar kerja sebaiknya mengetahui apa saja yang perlu dicantumkan dalam daftar riwayat hidup. Hal ini agar daftar riwayat hidup yang dibuat sesuai dengan tujuan dan fungsinya.

Secara umum, apa saja yang perlu dicantumkan dalam daftar riwayat hidup di antaranya seperti data diri, riwayat pendidikan, pengalaman kerja, prestasi, dan keterampilan-keterampilan yang dikuasai.

Informasi yang tercantum pada daftar riwayat hidup sebaiknya ditulis sesimpel dan semenarik mungkin. Tujuannya agar perusahaan perekrut kerja atau Human Resource Department (HRD) mudah mengetahui siapa pelamar di perusahaan tersebut.

Baca juga: Bingung Mau Mulai Berinvestasi Dari Mana? Coba Reksa Dana dan Nikmati 4 Keuntungan Berikut

Pada saat melamar pekerjaan, biasanya daftar riwayat hidup menjadi komponen utama yang dilihat oleh HRD. Selain isi, yang menjadi perhatian tim rekrutmen adalah keseluruhan dari daftar riwayat hidup termasuk tampilannya.

Semakin menarik daftar riwayat hidup yang Anda buat, semakin besar peluang untuk mendapatkan panggilan wawancara dari HRD.

Meski demikian, ada beberapa faktor yang menentukan daftar riwayat hidup Anda dianggap layak untuk dipertimbangkan oleh tim rekrutmen.

Karena itu, sangat penting untuk mengetahui apa saja yang perlu dicantumkan dalam daftar riwayat hidup. Usahakan daftar riwayat hidup dibuat dengan cara yang singkat, jelas, dan tidak bertele-tele.

Baca juga: Stabilisasi Harga Minyak Goreng, Anggota DPR Minta Optimalisasi Holding PTPN

Apa saja yang perlu dicantumkan dalam daftar riwayat hidup?

Berikut ini adalah hal-hal yang perlu dicantumkan dalam daftar riwayat hidup:

Apakah Pentingnya menyertakan riwayat pengalaman kerja di pada surat lamaran pekerjaan

Apakah Pentingnya menyertakan riwayat pengalaman kerja di pada surat lamaran pekerjaan
Lihat Foto

Shutterstock

Ilustrasi

NEW YORK, KOMPAS.com - Meraih pekerjaan impian dimulai dari CV beserta surat lamaran. Tentu saja agar perusahaan terpikat pada Anda, CV dan surat lamaran harus ditulis dengan baik.

Perusahaan mengumpulkan CV dan surat lamaran para kandidat guna mempertimbangkan kapan waktu yang tepat untuk mewawancara kandidat yang menjanjikan. Intinya, CV dan surat lamaran digunakan perusahaan untuk menentukan kandidat yang berkualitas.

Jangan sepelekan kesalahan kecil pada CV atau surat lamaran Anda. Sebab, kesalahan kecil saja bisa membuat kesempatan bekerja di perusahaan impian melayang.

Baca juga: Ingin Buat CV tapi Belum Ada Pengalaman Kerja? Begini Caranya

Dilansir dari Business Insider, Selasa (14/1/2020), berikut ini 10 hal yang harus dibuang dari CV Anda agar sukses meraih pekerjaan impian.

1. Pengalaman kerja yang tidak relevan

Menurut pakar karier dan pendiri Résumé Strategists Alyssa Gelbard, pengalaman-pengalaman kerja yang tidak secara langsung relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar sebaiknya tidak dicantumkan. Sebaiknya, cantumkan pengalaman kerja yang menunjukkan dimensi, kedalaman, kemampuan, atau keterampilan yang relevan.

Namun, Anda bisa mencantumkan pengalaman kerja yang tidak relevan jika pekerjaan itu benar-benar menunjukkan keterampilan tambahan yang bisa diterjemahkan ke pekerjaan yang Anda lamar.

2. Status pernikahan

Jangan sertakan status pernikahan Anda di dalam CV. Pun sebaiknya tidak mencantumkan agama atau nomor peserta BPJS Kesehatan Anda.

Di masa lalu mungkin hal-hal seperti ini lazim dicantumkan di dalam CV. Akan tetapi, di masa sekarang ini informasi-informasi tersebut dipandang privat oleh banyak orang, kecuali memang status pernikahan dijadikan syarat oleh perusahaan.

Baca juga: 10 Kata yang Harus Dihindari di CV saat Melamar Kerja

3. Hobi

Jika hobi Anda tidak relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar, sebaiknya jangan mencantumkannya di CV. Sebab, perusahaan kerap menganggapnya sebagai informasi yang tak perlu dicantumkan dalam dokumen profesional.

4. Kebohongan

CareerBuilder menggelar survei terhadap 2.000 orang manajer HRD terkait kesalahan dalam CV yang selalu diingat. Jawaban paling populer adalah kebohongan.

Saat melamar pekerjaan, terdapat beberapa berkas penting untuk dipersiapkan salah satunya adalah Surat Lamaran atau application center.  Surat lamaran tidak dapat diabaikan dan harus disertakan dengan Riwayat hidup (CV). Surat lamaran sangat penting karena berpotensi memberikan peluang yang lebih besar untuk setiap job seeker agar diterima kerja di suatu instansi tertentu.

Surat lamaran juga akan memberikan kesan pertama yang baik untuk HRD. Isi dalam surat lamaran dapat menunjukan keahlian yang dimiliki, keterampilan dan kekuatan. Kamu dapat menunjukan bahwa kamu layak diterima dengan menggunakan surat lamaran yang benar. Oleh karena itu, kamu perlu melihat beberapa referensi surat lamaran yang baik.

Contoh Surat Lamaran dengan Pengalaman

Jika kamu sudah memiliki pengalaman kerja, maka kamu dapat melihat contoh surat lamaran dengan pengalaman. Kamu dapat menuliskan pencapaian kerja yang telah kamu peroleh pada pekerjaan sebelumnya. Berikut contoh surat lamaran kerja untuk kamu yang memiliki pengalaman kerja sebelumnya.

Jakarta, 15 Desember 2020

Kepada Yth,

HRD Manager PT XXX

Jl. XXX

Perihal: Lamaran Kerja

Dengan hormat,

Berdasarkan informasi dari surat kabar xxx tertanggal 15 Desember 2020, PT XXX membuka beberapa lowongan pekerjaan. Bersamaan dengan surat lamaran ini, saya bermaksud melamar pekerjaan marketing di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.

Berikut data diri saya:

Nama:

Tempat/tgl lahir:

Jenis kelamin:

Pendidikkan terakhir:

Alamat:

Telepon/HP:

Saat ini saya memiliki jasmani dan rohani yang sehat. Saya juga berpengalaman sebagai marketing, memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang cukup fasih serta bisa bekerja secara mandiri maupun tim.

Sebagai pertimbangan Bapak/Ibu maka saya melampirkan beberapa dokumen terakait data diri saya sebagai berikut:

  • Curriculum Vitae
  • Pas Foto ukuran 3 x 4 2 lembar
  • Fotokopi KTP
  • Fotokopi Ijazah terakhir beserta transkip nilai
  • Fotokopi SKCK
  • Fotokopi surat pengalaman kerja

Besar harapan saya untuk dapat bergabung di perusahaan Bapak/Ibu dengan potensi dan kemampuan yang saya miliki.

Demikian surat lamaran kerja ini saya buat dengan sebenar-benarnya, dan atas perhatian Bapak/Ibu, saya sampaikan terima kasih.

Hormat saya

XXX

Contoh Surat Lamaran untuk Fresh Graduate

Tidak sedikit perusahaan yang membuka kesempatan berkarir untuk fresh graduate. Kamu dapat menuliskan pengalaman magang ataupun organisasi selama kamu sekolah atau kuliah. Berikut contoh surat lamaran kerja untuk kamu yang baru saja lulus dan belum memiliki pengalaman kerja.

Jakarta, 15 Desember 2020

Kepada Yth.

Bpk/Ibu Pimpinan PT XX

Jl. XXX

Hal : lamaran pekerjaan

Dengan hormat,

Berdasarkan informasi lowongan pekerjaan dari surat kabar xxx pada 5 Desember 2020, dengan ini saya bermaksud mengajukan lamaran pekerjaan sebagai content writer di PT xxxx. Saya pria, 25 tahun, lulusan S1 Sastra Indonesia, Universitas Negeri Yogyakarta, tahun 2020 dengan IPK 3,74.

Berikut data pribadi saya:

Nama :

Tempat/Tanggal Lahir:

Pendidikan Terakhir:

Alamat:

Telepon (HP):

Status:

Saya memiliki kondisi jasmani maupun rohani yang sehat. saya juga aktif berorganisasi, memiliki kemampuan bahasa Inggris yang cukup, serta siap bekerja secara mandiri maupun tim.

Berikut dokumen yang diperlukan sebagai bahan pertimbangan:

  1. Daftar Riwayat Hidup
  2. Fotokopi KTP
  3. Pas foto terbaru 3×4 2 lembar
  4. Fotokopi ijazah S1 dilegalisir
  5. Fotokopi transkrip nilai
  6. Fotokopi sertifikat kursus dan pelatihan
  7. Fotokopi SKCK

Demikianlah surat permohonan pekerjaan ini. Besar harapan saya untuk diberi kesempatan untuk bekerja di perusahaan Bapak/Ibu. Atas perhatiannya, saya ucapkan terima kasih.

Hormat saya

XXX

Contoh Surat Lamaran Magang

Jika kamu ingin mendapatkan pengalaman kerja melalui program magang disuatu perusahaan, maka kamu dapat menggunakan contoh surat lamaran magang berikut ini. Kamu juga dapat menuliskan pengalaman berorganisasi selama sekolah atau kuliah.

Purwokerto, 17 Agustus 2020

Perihal : Permohonan Magang

Lampiran : 1 (satu)

Yth.

HRD PT XXX

Jalan XXX

Dengan hormat,

Saya yang bertandatangan di bawah ini:

Nama:

NIM:

Alamat:

Perguruan Tinggi:

Program Studi:

Bersamaan dengan surat ini saya bermaksud mengajukan izin agar dapat melaksanakan Kerja Praktik (magang) selama 1 (satu) sampai 3 (tiga) bulan di perusahaan Bapak/Ibu. Sebagai pertimbangan, saya lampirkan beberapa dokumen sebagai berikut:

  1. Daftar Riwayat Hidup/Curriculum Vitae (CV)
  2. Pas foto terbaru ukuran 3×4 2 lembar
  3. Fotokopi Kartu Mahasiswa
  4. KHS terakhir dengan IPK
  5. SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)

Demikian permohonan ini saya sampaikan, besar harapan saya Bapak/Ibu berkenan mempertimbangkan saya untuk dapat magang di perusahaan Bapak/Ibu. Atas perhatian dan kebijaksanaannya saya ucapkan terima kasih.

Hormat saya

xxx

Beberapa contoh dapat dijadikan sebagai referensi agar kamu lebih mudah untuk menyusun surat lamaran sesuai dengan kemampuan yang kamu miliki. Surat lamaran menjadi hal yang penting sehingga kamu harus membuatnya dengan sebaik mungkin. Selamat mencoba!.